Menschen bei der UKB: Daniela Kempf
Nach vielfältigen beruflichen Stationen ist Daniela Kempf seit zwölf Jahren eine kreative Kraft im Marketingteam der Urner Kantonalbank. Wenn sie nicht Corporate Designs betreut oder Events für den KABI organisiert, geniesst die zweifache Mutter die Natur beim Skifahren oder Wandern.
Publiziert am 17. Januar 2025
«Nie wieder bei einer Bank arbeiten …» dachte sich die damals 19-jährige Amstegerin nach ihrer KV-Lehre bei der Urner Kantonalbank. Doch es kam anders. Während ihrem beruflichen Abstecher bei Tourismus Uri, arbeitete Daniela Kempf für die legendären Tellspiele – und dabei stärkte sich ihr kreatives und gestalterisches Interesse mehr und mehr. Kein Wunder, dass ihr nächster Wechsel in eine Werbeagentur war. Mit ihrer abgeschlossenen Weiterbildung als Kommunikationsplanerin im Rucksack, zog es sie zusammen mit ihrem jetzigen Mann für ein Jahr über den grossen Teich nach Kanada. Mit vielen Erlebnissen und Erfahrungen als Webdesignerin kehrte sie zurück und arbeitete für zwei Jahre im Event- und Kongressbereich für eine Pharmafirma in Luzern. Seit nun zwölf Jahren arbeitet die in Bauen wohnhafte 41-jährige Familienfrau und Mutter von zwei Mädchen im Schulalter wieder bei der Urner Kantonalbank. Und wenn sie im Marketingteam nicht ihre kreativen Ideen einbringt, trifft man Daniela Kempf oft in der Natur an – sei es beim Skifahren, Wandern oder mit dem Stand Up Paddle auf dem Urnersee. Übrigens: Will man ihr eine kulinarische Freude bereiten, dann erzielt man mit Sushi einen Volltreffer.
Was sind deine Aufgaben und wie sieht ein «normaler» Tag bei dir aus?
Einen typischen, immer gleichen Arbeitstag gibt es nicht. Meine Aufgaben sind sehr vielfältig und abwechslungsreich. Als Verantwortliche des Corporate Designs überprüfe ich regelmässig bei allen Dokumenten, Werbemitteln wie auch unseren Sponsoringauftritten, ob unser Logo, unsere Farben, die Schriftart und die grafische Darstellung korrekt und wirkungsvoll eingesetzt sind.
Weiter betreue ich unser Maskottchen «KABI». Ich organisiere für ihn Events, plane seine Auftritte und schaue, dass sein Kostüm immer schön sauber ist. Das zweimal im Jahr erscheinende KABI-Magazin mit allen attraktiven Angeboten gehört auch in meinen Aufgabenbereich.
Trotz meinem 40-Prozent-Arbeitspensum kann ich mich sehr spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeiten widmen und dabei Verantwortung übernehmen. So arbeite ich beispielsweise in verschiedenen bereichsübergreifenden Projekten wie auch in einer Arbeitsgruppe zum Thema Nachhaltigkeit mit. Unter anderem überprüfen wir in diesem Team neue Ideen für Werbegeschenke, die unserem Anspruch an Nachhaltigkeit genügen.
Was war dein bisher eindrücklichstes Erlebnis bei der Urner Kantonalbank?
Das Jubiläumsjahr «100 Jahre Urner Kantonalbank» im Jahr 2015 war eindrücklich und einmalig zugleich. Sämtliche Massnahmen zum UKB-Geburtstag wurden durch das Marketingteam geplant, koordiniert und realisiert. Dank den verschiedenen Festivitäten und unserem neuen Markenauftritt haben wir aus der Urner Bevölkerung viele positive Rückmeldungen erhalten.
Eindrücklich finde ich auch, wie fortschrittlich und familiär die UKB für die Mitarbeitenden ist. Sie leistet nicht nur für ihre Kundinnen und Kunden grossartiges, sondern bietet als Arbeitgeberin auch ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sehr viel, wie zum Beispiel flexible Arbeitszeiten oder Homeoffice-Möglichkeiten.
Wie stellst du dir die UKB der Zukunft vor?
Ich wünsche mir eine Urner Kantonalbank, die modern, zeitgemäss und trotzdem effizient unterwegs ist und der Mensch, also unsere Kundinnen und Kunden, weiterhin im Mittelpunkt unserer Handlungen stehen.
